Votre consultant RH expérimenté
Boostez la croissance de votre startup en faisant appel à nos consultants en ressources humaines, prêts à vous accompagner sur toutes vos problématiques. Nous vous aidons à optimiser vos processus, définir votre stratégie RH ou implémenter de nouveaux outils tout en maîtrisant votre budget.
Les conseils d’un spécialiste RH pour vos sujets ponctuels
Chez Humadvise, nous sommes convaincus que la croissance durable d’une entreprise ne peut se faire sans la construction de fondations RH solides.
Construire une stratégie People & Culture efficiente relève d’un alignement entre les convictions des dirigeants, l’engagement des salariés, la maîtrise des coûts et les objectifs business. De nombreuses entreprises manquent de temps, de ressources ou d’expertise en interne pour s’investir pleinement sur le sujet.
Ainsi, nous vous apportons une expertise accessible, sur-mesure, et spécialisée dans les problématiques des entreprises flexibles et innovantes pour vous aider à faire la différence. Créez l’entreprise qui vous ressemble, boostez votre croissance et maximisez votre potentiel humain.
Notre approche
Nous adoptons une approche 360° qui aborde l’ensemble des problématiques auxquelles les startups et scale-ups sont confrontées. Chez Humadvise, nous sommes ouverts à toutes les questions liées aux innovations RH, à la flexibilité du travail et aux nouvelles organisations. Nous mesurons les défis actuels liés à l’attraction et la fidélisation des talents et sommes formés pour accompagner les CEO et People Manager qui souhaitent insuffler leurs convictions dans la construction de leur stratégie RH.
Soucieux de générer une empreinte positive par notre activité de conseil RH, nous avons à cœur de veiller au respect de la diversité dans la réalisation de toutes nos missions. Notre recherche de solution questionne systématiquement les impacts humains et environnementaux pour créer un cadre de travail inclusif qui contribue au bien être de tous, tout en étant moteur d’innovation et de performance.
Notre expertise
Chez Humadvise, notre objectif est de vous apporter des solutions concrètes et adaptées à vos besoins spécifiques, en plaçant l’innovation RH et les nouvelles pratiques de travail au cœur de notre approche. Notre expertise spécialisée et accessible fait de nous le meilleur acteur du marché pour accompagner votre développement.
Quelques illustration des missions sur lesquelles nous intervenons :
Définition d'une politique de télétravail en adéquation avec votre vision et la culture de votre entreprise.
Animation de workshops pour vous aider à définir les valeurs de votre entreprise et les insuffler concrètement dans vos pratiques.
Optimisation des processus de onboarding, de offboarding, de recrutement ou de gestion administrative pour accompagner vos ambitions de forte croissance.
Conseils stratégiques pour vous aider à définir de vos priorités RH, vous développer à l'international, ouvrir de nouveaux marchés ou définir les modalités d’embauches les plus adaptées à vos ambitions.
Investir dans votre stratégie RH, c’est faire des économies !
Si la fonction RH au sein des entreprises est souvent perçue comme une source de dépense, elle peut également vous aider à réduire drastiquement vos coûts cachés.
La marge de manœuvre des entreprises sur les coûts visibles est souvent assez faible. En revanche, l’analyse des coûts cachés et leur optimisation est très largement sous-exploitée. Le potentiel de performance financière est donc important !
Les principaux coûts que vous pouvez optimiser en faisant appel à notre expertise de consulting RH :
Un mauvais climat de travail, des relations interpersonnelles tendues, un manque de motivation ou des politiques et procédures mal définies peuvent entraîner une baisse de la productivité globale de l'entreprise.
Conflits, stress et mauvaise communication peuvent être engendrés par une mauvaise stratégie RH. L’impact sur la satisfaction des employés est conséquent, entraînant un faible engagement et une baisse de la motivation. Ceci pouvant se traduire par une baisse de la qualité du travail, des retards et de nombreuses erreurs.
Une mauvaise gestion des ressources humaines peut entraîner des problèmes juridiques importants : contrôle de l’inspection du travail ou plaintes pour non-respect des réglementations du travail devant les prud'hommes. Les litiges entraînent des frais juridiques élevés, des sanctions et ternissent la réputation de l'entreprise.
Avez-vous déjà fait le calcul ?
Démarquez-vous de la concurrence en sécurisant vos pratiques et en structurant vos politiques RH.
Combien ça coûte ?
Le coût de notre prestation de consulting RH est variable car il dépend du contenu et de la durée de la mission.
Pour connaitre nos tarifs, contactez-nous à l’adresse contact@humadvise.com. Nous pourrons ainsi discuter de vos besoins et vous orienter vers les prestations les plus adaptées à votre situation et votre budget.
De plus, nous sommes conscients que pour les petites et moyennes structures chaque euro compte et nous avons à cœur d’appliquer nos valeurs d’intégrité et de transparence dans toutes nos activités. Ainsi nous ne pratiquons pas de sur-facturation ! Si nous avons surestimé le quota d’heures nécessaires dans le devis, nous l’ajustons avec vous en cours de mission.
